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Gestione e servizi ausiliari GUERINI E ASSOCIATI

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GUERINI E ASSOCIATI - Toilet cleaning management. Una dirompente strategia manageriale

DISPONIBILE

"Non trovo nessun'altra ragione, perché una persona modesta come me sia riuscita a continuare le attività di business fino ad oggi, al di fuori del fatto che, attraverso la pulizia dei bagni, ho perseverato nel compiere ciò che chiunque può fare in un modo quasi impossibile a tutti". Così Hidesaburo Kagiyama sintetizza il percorso della sua br ...

  • Data prevista pubblicazione: marzo 2013
  • Autore: Hidesaburo Kagiyama
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GUERINI E ASSOCIATI - Standard work. La base dell'efficienza lean

DISPONIBILE

Il lavoro standardizzato si basa sulla definizione di procedure operative che implicano il contributo di tutto il personale aziendale. La corretta adozione del lavoro standardizzato è in grado di fornire la combinazione di persone, macchine e materiali che massimizza la qualità e l'efficienza dei processi, assicurando al contempo un elevato gr ...

  • Pagine: 178
  • Curatore: Bianchi M. Bianchi F. Productivity press development team
  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Soggetto: Direzione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Breviario semiserio per manager pensanti

DISPONIBILE

"Il testo di Paolo Iacci non ha bisogno di nessuna prefazione: è così lieve e divertente che meriterebbe di legittimarsi da solo, come tutte le cose che accadono per una loro grazia di origine e non devono ad altro che a se stesse il godimento che riescono a procurare. E tuttavia diremo qualcosa del suo breviario che forse non collimerà con la ...

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 15 a 19 cm
  • Autore: Iacci Paolo
  • Pagine: 111
  • Soggetto: Direzione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Economia civile e management. Verso nuove relazioni nell'organizzazione aziendale

DISPONIBILE

"Le azioni dei manager cambiano il mondo". Tutt'altro che isolato in una sfera a sé stante, asettica e neutrale, il lavoro manageriale implica certamente risvolti sul piano economico ma anche sociale, politico, culturale, con conseguenze e impatti determinanti. Si è sempre più consapevoli, tuttavia, che non sempre la crescita economica - condi ...

  • Anno pubblicazione: 2013
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Autore: Ruffini Renato
  • Pagine: 191
  • Soggetto: Economia aziendale Organizzazione aziendale Etica economica
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GUERINI E ASSOCIATI - Raccontare il cambiamento. Quattordici storie per reinventarsi e formarsi per una vita migliore

DISPONIBILE

"Ogni giorno riceviamo continue sollecitazioni per convincerci che dobbiamo diventare flessibili, modificare i nostri stili di vita, inventarci un lavoro, affrontare l'incertezza ecc. Insomma il messaggio forte è 'cambiare' come individui, come aziende, come società. Si spera per una vita migliore e scelta in modo libero e consapevole. Col pas ...

  • Pagine: 235
  • Curatore: Corno G.
  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Soggetto: Successo Organizzazione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Human spirits e cultura d'impresa. Una nuova prospettiva nell'era della globalizzazione

DISPONIBILE

Imprenditoria è sinonimo di coraggio, intraprendenza, lungimiranza e capacità di trasformare le idee in azioni. Queste caratteristiche, solo in apparenza scontate, sono invece essenziali per la buona riuscita di qualsiasi progetto e capisaldi della cultura d'impresa, al punto che l'Unione Europea le indica addirittura come elementi chiave da i ...

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 15 a 19 cm
  • Autore: Ferrero Debora Fiorio Carla
  • Pagine: 164
  • Soggetto: Imprenditori Direzione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Kaizen. Il miglioramento continuo

DISPONIBILE

La "filosofia" Kaizen, ovvero tensione costante verso cambiamenti migliorativi, è alla base del Sistema di Produzione Toyota. Introdurre il Kaizen nella pratica aziendale siginifica proiettare l'attività verso tecniche di miglioramento progressivo, indispensabili per le aziende che vogliono rimanere competitive e raggiungere l'eccellenza. Un r ...

  • Pagine: 155
  • Curatore: Bianchi F.
  • Anno pubblicazione: 2010
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Soggetto: Direzione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Toyota. Perché l'industria italiana non progredisce

DISPONIBILE

Come superare l'empasse in cui è caduto il sistema industriale italiano? Come affrontare con successo tutte le difficoltà e i problemi davanti a cui si trovano le grandi imprese nazionali? L'autore individua una possibile soluzione nell'applicazione del Sistema Toyota all'interno delle organizzazioni. Dopo l'osservazione degli ostacoli da vinc ...

  • Anno pubblicazione: 2005
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Autore: Galgano Alberto
  • Pagine: 128
  • Soggetto: Industria italiana Organizzazione aziendale Toyota (società)
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GUERINI E ASSOCIATI - Punto HR! (2014) Analisi, riflessioni e visioni sulle persone nelle organizzazioni

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Dopo la prima edizione, Punto HR! è divenuto una pubblicazione annuale. Il tema delle persone nelle organizzazioni si è infatti rivelato un polo catalizzatore di spunti e contributi non solo presso gli addetti ai lavori. D'altro canto, l'argomento ha acquisito nel corso degli ultimi anni una rilevanza crescente e per varie ragioni. Da un lato, ...

  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Data prevista pubblicazione: gennaio 2014
  • Pagine: 256
  • Curatore: Carbone S. Pasquarella A.
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GUERINI E ASSOCIATI - Investor relations ed etica. Efficacia e vantaggi competitivi

DISPONIBILE

Assumere la fiducia quale presupposto del mercato, l'etica come vantaggio competitivo, il marketing quale strumento indispensabile a un nuovo approccio metodologico nella prassi delle Investor Relations è la sfida della comunicazione d'impresa. Il libro pone l'esigenza di ricorrere a una nuova visione della comunicazione al mercato finanziario ...

  • Pagine: 256
  • Data prevista pubblicazione: agosto 2013
  • Autore: Fersini Mastelloni Bianca
  • Formato: Da 20 a 28 cm
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GUERINI E ASSOCIATI - Leadership e visione creativa. Come creare un mondo al quale le persone desiderino appartenere

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Quasi tutti, in qualche momento, abbiamo provato il desiderio di "cambiare il mondo" o di "renderlo più vivibile". Di solito un desiderio come questo scaturisce da un sogno in cui vediamo come potremmo migliorare e arricchire la nostra vita e queste visioni del futuro spesso guidano il nostro operare quotidiano, fornendoci la motivazione e lo ...

  • Pagine: 288
  • Curatore: Testa G.
  • Autore: Dilts Robert B.
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Data prevista pubblicazione: agosto 2013
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GUERINI E ASSOCIATI - SMED. La chiave della flessibilità

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Siete in procinto di iniziare un progetto JIT ("Just in time") e vi serve un aiuto per sensibilizzare i vostri dipendenti riguardo le grandi potenzialità di un approccio di questo tipo? In particolare dovete convincere altri che si può produrre a piccoli lotti riducendo drasticamente i tempi di setup? Ecco a voi una guida pratica per introdurr ...

  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Data prevista pubblicazione: agosto 2013
  • Pagine: 160
  • Curatore: Bianchi F.
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GUERINI E ASSOCIATI - Tech and the City. Startup a New York un modello per l'Italia

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Come dare un futuro ai giovani in Italia? Facilitare la nascita e la crescita di nuove imprese - le startup - nelle industrie del futuro, quelle tecnologiche, è la ricetta della californiana Silicon Valley, la culla di Apple e Google: un successo che tutti vogliono imitare. Ma come si replica una Silicon Valley? New York è il caso da studiare, ...

  • Data prevista pubblicazione: marzo 2013
  • Autore: Piol Alessandro Cometto M. Teresa
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GUERINI E ASSOCIATI - Trovare lavoro. Come affrontare i passaggi di lavoro e scegliere il proprio futuro

DISPONIBILE

In tutto il mondo è in atto una vera e propria "emergenza lavoro". L'impiego per tutta la vita non esiste più. Bisogna imparare a convivere con i momenti di passaggio professionale, volontari o imposti. Questo libro - scritto da un insider, specialista del mercato del lavoro e nei processi di ricollocazione condensa vent'anni di esperienza in ...

  • Pagine: 144
  • Data prevista pubblicazione: gennaio 2014
  • Autore: Pedone Lauriel Giovanni
  • Formato: Da 20 a 28 cm
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GUERINI E ASSOCIATI - Lean philosophy. Dallo zen al metodo Toyota per una nuova cultura d'impresa

DISPONIBILE

Nonostante tutti i principali esponenti del "pensiero snello", a partire dallo stesso Taiichi Ohno, siano concordi nell'affermare che tale approccio sia da intendersi prima di tutto e soprattutto come una filosofia, in occidente questo concetto sembra essere ampiamente ignorato, e la filosofia lean è stata in gran parte ridotta a una semplice ...

  • Pagine: 176
  • Data prevista pubblicazione: gennaio 2014
  • Autore: Mascherpa Vittorio
  • Formato: Da 20 a 28 cm
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GUERINI E ASSOCIATI - Le vie della formazione. Creatività, innovazione, complessità

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Più che alla relazione tra docenti e discenti, più che agli strumenti formativi, importa oggi porre attenzione alla formazione intesa come 'prendere forma': il manifestarsi di nuovi saperi, di nuovi modi di agire. Siamo tutti oggi, allo stesso tempo, docenti e discenti. Il libro inizia come dialogo, e si svolge poi come raccolta di testi scrit ...

  • Pagine: 256
  • Data prevista pubblicazione: ottobre 2013
  • Autore: Bocchi Gianluca Varanini Francesco
  • Formato: Da 20 a 28 cm
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GUERINI E ASSOCIATI - A3 thinking. Il segreto dell'approccio manageriale Toyota

DISPONIBILE

Qual è il segreto di un'azienda vincente? Non tanto l'utilizzo di specifici strumenti, quanto la diffusione di un modo di pensare capace di generare miglioramento e apprendimento continuo. Ciò che abbiamo imparato da Toyota è che, alla base di prestazioni eccellenti, vi è l'utilizzo di un approccio manageriale di alto livello, definito Plan, D ...

  • Pagine: 208
  • Curatore: Galgano C.
  • Autore: Sobek Durward K.
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Data prevista pubblicazione: ottobre 2013
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GUERINI E ASSOCIATI - Fare apprendimento. Guida pratica per imparare nelle organizzazioni complesse

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L'apprendimento individuale e organizzativo è ormai una necessità vitale di imprese e soggetti che lavorano in esse. Ma apprendere non è cosa facile, non solo perché i contesti si estremizzano, ma anche e soprattutto perché esistono resistenze interne ed esterne alle organizzazioni che ostacolano l'imparare. Cambiano i tempi, i modelli, le esi ...

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Autore: Fontana Andrea Milan Maurizio
  • Pagine: 151
  • Soggetto: Organizzazione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Finanziare la crescita del capitale umano. Un modello per la gestione dei piani aziendali con l'utilizzo delle risorse del Fondo banche e assicurazioni

DISPONIBILE

Sebbene possa essere ormai considerata unanime la consapevolezza di vivere nella società della conoscenza, non è del tutto scontato che l'acquisizione della conoscenza stessa, sulla quale si fonda la crescita dei ed. intangible assets, venga considerata un valore imprescindibile per la crescita di un'azienda. Non è inusuale che lavoro e conosc ...

  • Pagine: 220
  • Curatore: Carbone S.
  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Soggetto: Personale Finanza aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - A gemba! Guida operativa per la produzione snella

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Guida dedicata a tutti coloro che affrontano o stanno per affrontare nella propria azienda un cammino che non deve avere mai fine: il miglioramento continuo. La forma, volutamente tascabile, è stata studiata per poter portare con sé questo strumento durante le attività Kaizen, per sfogliarlo ogni volta che se ne presenti la necessità.

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 15 a 19 cm
  • Autore: Viola Alberto
  • Pagine: 174
  • Soggetto: Direzione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Leadership nello zaino. Temi svolti (e da svolgere) per giovani tra studio e lavoro in azienda

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Avere un futuro ed essere il futuro. Una missione sempre più difficile per i giovani di oggi, che lottano contro le crescenti difficoltà nel trovare e mantenere un impiego nell'attuale contesto economico. C'è qualcosa che ogni giovane può fare solo con la propria volontà e le proprie forze? Il testo propone ai giovani - che aspirano a lavorare ...

  • Pagine: 256
  • Data prevista pubblicazione: ottobre 2012
  • Autore: Caravà Paola
  • Formato: Da 20 a 28 cm
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GUERINI E ASSOCIATI - Innovazione organizzativa in tempo di crisi. Come rilanciare il cambiamento

DISPONIBILE

In contesti di crisi economica e finanziaria che costringono le organizzazioni a ripensare le strategie gestionali e il modo di rapportarsi con l'esterno, è importante non commettere errori nell'assecondare l'esigenza di riorganizzazione. Il lavoro è idealmente diviso in due parti. La prima analizza le teorie e metodologie che più si prestano ...

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Autore: Lenzi Roberto
  • Pagine: 192
  • Soggetto: Organizzazione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - Total flow management. Kaizen per l'eccellenza nella supply chain e oltre

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In un periodo di turbolenza economica come quello attuale, la produzione manifatturiera costituisce ancora la base imprescindibile delle economie più solide nel mondo, e in particolare per l'economia italiana, caratterizzata da piccole e medie aziende. Per essere competitivi non basta delocalizzare o tagliare i costi, ma occorre mettere in cam ...

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Traduttore: Barcaioli E.
  • Autore: Coimbra Euclides A.
  • Pagine: 397
  • Curatore: Kaizen Institute Italia
  • Soggetto: Organizzazione aziendale
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GUERINI E ASSOCIATI - HR outsourcing. L'esternalizzazione dei processi di gestione delle risorse umane tra rischi e benefici

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Nel mercato anglosassone l'outsourcing costituisce da molto tempo un modello di gestione dei processi operativi orientati contestualmente a garantire efficienza, continuità e "certezza" dei risultati grazie a un efficace utilizzo dei supporti esterni all'impresa e a mantenere all'interno dell'organizzazione la competenze core. Nell'ultimo dece ...

  • Anno pubblicazione: 2012
  • Formato: Da 20 a 28 cm
  • Autore: Ferrari Roberto Frigelli Umberto Tronconi Claudio
  • Pagine: 208
  • Soggetto: Personale
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